martes, 20 de diciembre de 2016

El departamento de Acciones de Recursos Humanos, de la Dirección General de Carrera Administrativa (DIGECA), realizó  un seminario taller sobre “Acciones de Recursos Humanos y la Metodología para la Administración de Expedientes de Personal, dirigido a 17 instituciones gubernamentales

El departamento de Acciones de Recursos Humanos, de la Dirección General de Carrera Administrativa (DIGECA), realizó  hoy 13 de diciembre un seminario taller sobre “Acciones de Recursos Humanos y la Metodología para la Administración de Expedientes de Personal, dirigido a 17 instituciones gubernamentales.

Uno de los principales objetivos de este seminario-taller, es el de afianzar los conocimientos adquiridos en la administración de las acciones y  ordenar sus expedientes con sus divisiones y subdivisiones, con su correspondiente foleo de tal forma que los   participantes se convertirán en agentes multiplicadores en sus respectivas instituciones en cuanto a la aplicación de este sistema.

Los temas tratados fueron: la administración de las Acciones de Recursos Humanos y la Metodología para la administración de Expedientes de Personal, se les explicó a todos los colaboradores la forma correcta de armar y administrar un expediente personal, mediante un taller realizado en este seminario.

La licenciada Martha de Navas, jefa del departamento de Acciones de Recursos Humanos, fue la expositora y organizadora de esta capacitación.

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