Esta acreditación busca reforzar el compromiso que tiene el Ministerio de Comercio e Industrias con todos los servidores públicos que laboran en la institución y promulgar los derechos que por ley les corresponden
En las instalaciones del Ministerio de Comercio e Industrias, ubicadas en la vía Ricardo J. Alfaro, sesenta y nueve (69) servidores públicos pertenecientes a esta entidad, recibieron su certificado de ingreso al Régimen de Carrera Administrativa.
La mesa principal de esta actividad estuvo conformada por S.E Néstor González, viceministro de Comercio Exterior, S.E Eduardo Palacios, viceministro de Comercio Interior e Industrias, el licenciado David Montenegro, director general de Carrera Administrativa y licenciada Nilena Nieto, jefa de la oficina institucional de Recursos Humanos del MICI.
S.E Néstor González, viceministro de Comercio Exterior, inicio sus palabras felicitando al equipo de trabajo de la Dirección General de Carrera Administrativa por la labor que vienen realizando en beneficio de los servidores públicos de todo el país. Señaló también que este es uno de los primeros pasos por medio del cual se va encaminado a fortalecer las instituciones, y más porque se da partiendo del recurso humano, el cual es muy importante para el usuario que asiste a las distintas instituciones del Estado a realizar sus solicitudes y trámites.
Por su parte, el licenciado David Montenegro señaló a los presentes que la intención y el fin de la Carrera Administrativa es impactar y mejorar los servicios que se brindan al ciudadano; también destacó que si no mejoramos los servicios que damos a los ciudadanos nada de lo que hacemos va valer la pena. También destacó que la función principal de la misma es poder mejorar día a día, la administración pública y simplificar los trámites, para que el ciudadano vea y sienta que el gobierno está más cerca de ellos.
Para finalizar, en representación de DIGECA también estuvieron presentes la magíster Karla Loré de Reusche, asesora del Despacho Superior y la licenciada Albertina Espinosa, analista de Recursos Humanos del departamento de Clasificación de Puestos y Remuneración.