DIGECA continúa capacitando a jefes de OIRHs del Gobierno
martes, 22 de octubre de 2024
Por tercera semana consecutiva, la Dirección General de Carrera Administrativa, bajo el liderazgo de la magíster Cheyla Valdés, continuó con el proceso de capacitación sobre la aplicación de las normas contenidas en la Ley 9 de Carrera Administrativa, dirigido a los jefes de las Oficinas Institucionales de Recursos Humanos (OIRHs) de las instituciones del Gobierno central y descentralizado.
Como parte de este proceso de educación continua, la DIGECA, a través de Humboltd Internacional University institución con la que recientemente se firmó un convenio de cooperación educativo- ofreció una charla titulada “Comunicación asertiva en la era conceptual”, a cargo del Rector de la Universidad, Carlos De La Rosa.
Durante su exposición, el Rector de Humboldt University se refirió a la evolución que ha experimentado el recurso humano al servicio, tanto del Estado como de la empresa privada, y recalcó la importancia de romper y adecuar viejos paradigmas a la realidad actual, subrayando la necesidad de integrar y hacer sinergia entre las diversas generaciones que hoy en día concitan en el trabajo, con la finalidad de lograr un ambiente de empatía, cordialidad y colaboración mutua.
El Rector De la Rosa explicó que se deben aplicar procesos de innovación y creatividad, la importancia de las inteligencias múltiples, fortalecer la empatía e implementar los conceptos de inteligencia artificial. De igual forma, se refirió a la Dominancia, Influencia, Conciencia y Estabilidad (DISC,) una herramienta poderosa para el uso del conocimiento y desarrollo personal, a través del autoconocimiento, que permite conocer a la otra persona y es una manera de entender los comportamientos y formas de relacionarse entre sí.
Por su parte, la directora de la DIGECA, acompañada del subdirector, ingeniero Dagoberto Morales, agradeció a los participantes por su presencia en la capacitación y los motivó a implementar en sus respectivas áreas de trabajo cada uno de los procesos administrativos explicados por los jefes de secciones y departamentos de la DIGECA, que van desde el principio de estricta legalidad y debido proceso, contemplados en la Constitución Nacional, las normas establecidas en la Ley de Carrera Administrativa y las 27 acciones de Recursos Humanos, entre otros temas de importancia.
De esta inducción de la que han participado unas 70 instituciones, participaron los jefes de las OIRHs de las Autoridades Nacionales de Aduanas, Descentralización, Transparencia y Acceso a la Información, de la Atracción de Inversiones y la Promoción de Exportaciones, además de la Dirección de Correos y Telégrafos, Empresa de Transmisión Eléctrica S.A., Superintendencia de Bancos, Empresa Nacional de Autopistas, S.A. y Mercados Nacionales de la Cadena de Frío.
Por parte de DIGECA participaron como expositores: los jefes de Asesoría Legal, Clasificación de Puestos y Retribución, Acciones de Recursos Humanos, Capacitación y Desarrollo del Servidor Público, Relaciones Laborales y Bienestar del Servidor Público, Servicios Administrativos, y Recursos Humanos, además de, integrantes de la oficina de Planificación y Control de los Recurso Humanos.
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