DIGECA ORIENTA A DIRECTORES Y JEFES DE MICULTURA SOBRE REGÍMEN DISCIPLINARIO
martes, 12 de marzo de 2024
Con el propósito de fortalecer la gestión de las Oficinas Institucionales de Recursos Humanos del Estado, la directora general de la Dirección General de Carrera Administrativa, magíster Sara Pedreschi, realizó un conversatorio de actualización, en el Ministerio de Cultura, sobre la ejecución del Régimen Disciplinario, que adopta medidas para prevenir, prohibir y sancionar la comisión de faltas que afecten la función pública.
Durante la orientación, dirigida a directores regionales, de departamentos y secciones del Ministerio de Cultura, en el que estuvo presente el ministro de Cultura, encargado, Gabriel González Paredes, la directora de la DIGECA explicó a los participantes cada uno de los procedimientos que se deben seguir -respetando el debido proceso- para abordar las diversas conductas anómalas de los servidores públicos que están contempladas en el Régimen Disciplinario de Carrera Administrativa.
La directora Pedreschi también explicó a los presentes cuáles son los mecanismos de defensa a los que tienen derecho los servidores públicos y los tiempos en los que pueden recurrir para hacer valer sus respectivos descargos, al tiempo que los orientó respecto a los trámites que se deben seguir para aplicar los diversos tipos de sanciones disciplinarias, iniciando con la amonestación verbal, escrita, suspensiones, entre otras más graves, consecuentes a la falta administrativa en la que incurra algún servidor público.
De igual forma, el encuentro sirvió para responder diversas inquietudes como la aplicación progresiva de las sanciones; así como los derechos que adquieren los servidores públicos en el ejercicio de sus funciones.
De la reunión también participaron los asesores legales del Despacho Superior de la Dirección General de la DIGECA, Alcibiades Solís y Selina Canto.
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